SU COMUNIDAD
LO NECESITA.

Estamos detrás de cada recado, cada viaje por carretera y de cada conducción segura.
Eche un vistazo detrás de escena para ver dónde encaja.

Le ayudaremos a encontrar
su camino.


Con el programa Toyota Apprenticeship Career Training, le ayudamos a ser el mejor técnico que pueda ser desarrollando sus habilidades técnicas, su capacidad de liderazgo y su trayectoria profesional ideal.


  • Solicite el T.A.C.T. después de ser contratado y le guiaremos por el camino del éxito.
  • Será emparejado con un mentor y tendrá la educación cubierta por AutoNation Toyota Winter Park.
  • Obtenga nuevas certificaciones y consiga un aumento de sueldo con cada una de ellas.

Comience su carrera.

T.A.C.T. me permitió poner todo mi empeño para convertirme en técnico para poder centrarme en mi carrera.

La mejor parte de este trabajo es la sonrisa que obtienes cuando les devuelves las llaves.

Sea el héroe de alguien, cada día.


No nos limitamos a dar mantenimiento a los vehículos, sino que ayudamos a las personas a seguir en la carretera y en su camino. Aprenderá habilidades que cambiarán el mal día de alguien, y evitará que se produzcan viajes accidentados en el futuro.


Únase a nuestra comunidad de ayudantes.

Siéntase estable y respaldado.


No somos sólo un departamento de mantenimiento, somos un equipo. Encontrará apoyo en todos los niveles de la empresa, incluyendo salarios y beneficios competitivos.


Únase a nuestro equipo unido.

Puedo pasar más tiempo con mi familia y me encanta pasar tiempo con mi equipo.

Haga grandes cosas, año tras año.


Somos un equipo de luchadores, siempre buscando formas de mejorar. Sea cual sea su experiencia, encontrará una trayectoria profesional clara con la ayuda que necesita para desarrollar sus habilidades y progresar.


Comience su viaje.

Comience aquí y luego desarrolle sus habilidades.

Servicio de Portero

Recibir a los clientes y prepararlos para el servicio.

Experiencia: 0-1 años

Técnico Express

Domine el mantenimiento ligero como cambios de aceite y rotaciones.

Experiencia: 0-1 años

Técnico

Diagnosticar y asumir todas las tareas de mantenimiento y reparación.

Experiencia: 1-5 años

Técnico Maestro

Asumir tareas de mantenimiento avanzadas y ser un mentor.

Experiencia: 5-15 años

Asesor de Mantenimiento

Trabajar con los clientes para evaluar las reparaciones, verificar las garantías y escribir órdenes de reparación.

Experiencia: 1-3 años

Jefe de Taller

Supervisar todo el trabajo y los técnicos en el taller.

Experiencia: 5-10 años

Subgerente de Mantenimiento

Trabajar directamente con los clientes para garantizar que el servicio sea de la mejor calidad.

Experiencia: 1-5 años

Gerente de Mantenimiento

Supervise las líneas de servicio y asegúrese de que el servicio sea de la mejor calidad.

Experiencia: 4-6 años

Director de Mantenimiento

Administrar todo el departamento de servicio y detalles.

Experiencia: 5-15 años